Fondé en 1993, le CIMOI est un organisme à but non lucratif qui a pour mission d'aider à l'intégration linguistique, professionnelle et sociale des personnes immigrantes. Financé en majorité par le gouvernement du Québec, le CIMOI offre gratuitement les services suivants:
La personne en poste sera responsable d'un projet d'initiation à l'informatique et à la technologie numérique, elle devra créer des outils d'apprentissage sous forme d'atelier de groupe et d'aide individuelle. Également, elle travaillera au sein du Programme d'accompagnement et de soutien à l'intégration (PASI) dans le volet individuel de l’Installation des immigrants et de la Pleine participation en effectuant des interventions individuelles et de groupe avec la clientèle immigrante.
Les principales responsabilités:
Description des compétences:
Une expérience professionnelle pertinente peut réduire ou remplacer l'exigence du niveau de scolarité. N'hésitez pas à faire valoir votre expérience dans votre curriculum vitae et votre lettre de présentation.
Salaire : 22 $/heure, avec une majoration à 23 $/heure après une période de probation réussie.
Avantages sociaux - Suite à la période de probation de 3 mois: REER avec cotisation de l'employeur; 5 journées de congé maladie cumulées par année.
Faites partie de notre belle équipe, venez bâtir l'avenir avec nous ! Au sein du service des ressources matérielles, les défis sont nombreux et tout aussi différents les uns que les autres. L’environnement des élèves et du personnel est au cœur...
Description de l’offre d’emploiGarderie privée subventionnée à la recherche d'une éducatrice qualifiée et/ou non qualifiée.Les compétences essentielles recherchées sont :Compétences interpersonnelles :Empathie et patience : Comprendre et répondre...
Description de l'entrepriseLe Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) est le plus important employeur dans le monde de l’éducation au Québec et l’un des plus importants de la région métropolitaine. En tant qu’intermédiaire entre le...
Description de l’offre d’emploiLe rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste, en collaboration avec l’équipe multidisciplinaire, à appliquer des techniques et des méthodes d’éducation spécialisée, soit...
Description de l’offre d’emploiLe rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à aider l’élève handicapé dans sa participation aux activités reliées à sa scolarisation. Elle assiste l’élève dans ses...
Description de l’offre d’emploiLe rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à organiser, préparer et animer une variété d’activités favorisant, dans le cadre du projet éducatif de l’école, le...