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CONSEILLER(ÈRE) EN INFORMATION SCOLAIRE ET PROFESSIONNELLE

POSTE : CONSEILLER(ÈRE) EN INFORMATION SCOLAIRE ET PROFESSIONNELLE

SERVICE : ÉDUCATION DES ADULTES ET FORMATION PROFESSIONNELLE

SALAIRE : DE 47 886$ À 79 726$ SELON LES QUALIFICATIONS ET L’EXPÉRIENCE

CONCOURS N° : AVIC2403-01 

LIEU DE TRAVAIL : MONTRÉAL

STATUT : REMPLACEMENT À TEMPS PLEIN 

ENTRÉE EN FONCTION: MARS 2024

Kativik Ilisarniliriniq est une commission scolaire proposant des services éducatifs dans les 14 communautés du Nunavik.

FONCTION & TÂCHES :

Sous la supervision du directeur adjoint du service de l’Éducation aux adultes et de la formation professionnelle, le conseiller a la responsabilité de fournir des renseignements, des conseils, de l’aide et de l’orientation aux élèves des secteurs jeunes et adultes ainsi qu’à ceux qui voudraient devenir des élèves, en les aidant à se familiariser avec les cheminements de carrière qui sont disponibles, afin qu’ils puissent faire des choix éclairés.

 

Participe au développement et à la mise en œuvre d’un service d’information relative à la formation scolaire et professionnelle qui réponde aux exigences académiques et administratives à la fois des établissements scolaires et de la Commission scolaire. Conserve un dossier des demandes de sessions de formation scolaire qui ne sont pas proposées par l’Éducation aux adultes afin d’identifier les points d’intérêt de la région.

  • Fournir des renseignements en matière d’orientation de carrière et de formation professionnelle-technique aux individus et aux groupes au sein de la communauté.
  • Participer à la planification et à l’organisation de la Semaine de l’orientation.
  • Guider l’élève dans la préparation du cheminement scolaire, dans l’identification des besoins et, par ailleurs, analyser le dossier de l’élève en tenant compte de ses aptitudes et de ses intérêts.
  • Préparer et mener des activités de sensibilisation, d’information et de formation à l’intention des élèves afin de susciter leur intérêt dans le marché du travail, de les motiver à l’école et d’évaluer la réalisation des objectifs.
  • Planifier, organiser et mener des activités d’information scolaire et professionnelle ; travailler avec d’autres membres du personnel pour préparer et publier des brochures et des guides.
  • Assurer l’organisation et le fonctionnement d’un centre de documentation sur la communauté éducative, les options de carrière et le marché du travail; trouver, analyser et placer des références, des banques de données et des répertoires en ligne.
  • Assurer l’analyse, l’évaluation, le codage et l’adaptation des renseignements scolaires et professionnels à l’intention des élèves.
  • Se tenir au courant des développements et des programmes du marché du travail à l’aide de la recherche et de l’examen de documents.
  • Établir et maintenir des relations et une collaboration avec des représentants du marché du travail, des établissements scolaires et d’autres organismes qui pourraient contribuer à donner des conseils aux élèves.
  • Assurer la promotion des activités, des programmes et des cours proposés.
  • Répondre aux demandes d’information internes et externes.
  • Informer et aider les élèves à remplir des fiches de candidature à des programmes et à de l’aide financière.
  • Préparer et mettre à jour des fichiers selon les règles définies par la Commission scolaire.

 

QUALIFICATIONS :

Diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine de spécialisation approprié à l’emploi.

 

La Commission scolaire peut à son gré ne pas tenir compte des qualifications précitées si elle juge adéquate la candidature d'une ou d'un bénéficiaire de la Convention de la Baie James et du Nord québécois (CBJNQ) et que la personne accepte de suivre un programme de formation déterminé par la Commission.)

 

EXIGENCES :

  • Maîtrise de l’inuktitut et soit le français ou l’anglais (parlé et écrit).
  • Posséder de bonnes aptitudes à communiquer avec des jeunes et des adultes, notamment une bonne capacité d’écoute. Maturité et aptitude à travailler à la fois de façon autonome et en équipe.
  • Voyages fréquents dans les communautés du Nunavik.

 

CLASSIFICATION / SALAIRE / AVANTAGES SOCIAUX :

Conformément à la convention collective du SPPENOM pour les professionnels. Ce poste appartient au corps d’emploi 2114 : de 47 886$ à 79 726$ par année, selon l’expérience et les qualifications. Tous les avantages sociaux sont accordés au prorata de la tâche.

 

En plus du salaire, vous pourriez être éligible à des avantages sociaux tels que :

  • 20 jours de vacances annuelles
  • 2 semaines de congé pendant la période des fêtes 
  • Stationnement gratuit
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille
  • Possibilités de progression de carrière
  • Horaire de travail hybride

Et, lorsqu’applicable, à d’autres avantages sociaux tels que :

  • Horaire d’été
  • Prime nordique
  • Allocation de transport de nourriture
  • Avantages pour frais de déménagement
  • Primes d’attraction et de rétention
  • Jusqu’à trois (3) voyages aller-retour au Nunavik


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