Horaire : 25 h / semaine

Heures de travail : Du lundi au vendredi de 11h à 14h et de 15h à 17h

Date d'entrée en fonction : 2026-08-28

Un milieu de travail chaleureux à Pierrefonds

L'école de l'Altitude est un milieu de travail où l'engagement et la collaboration sont au rendez-vous. Le personnel contribue chaque jour à la réussite et à l'épanouissement des élèves. Joignez une équipe motivée au sein d'un quartier vivant de Pierrefonds.

Responsabilités

• Participer à l'élaboration et à la mise en application de programmes d'activités socioculturelles et sportives tels que

  la musique, le théâtre, le cinéma, les arts plastiques, les expositions, les tournois de sport, la gymnastique;

• Élaborer l'horaire du programme et en assurer le fonctionnement;

• Utiliser des techniques d'animation afin d'aider les groupes à s'organiser et à se donner des activités de loisirs;

• Participer au choix de l'équipement et du matériel que le centre de service scolaire met à la disposition des

  groupes, notamment en étudiant la qualité et le coût de tels articles et en faisant les recommandations appropriéesaux autorités;

• Superviser l'entretien des articles en inventaire et en assure une utilisation rationnelle;

• Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe.

Exigences

• Être titulaire d'un diplôme d'études collégiales en techniques d'intervention en loisir ou d'un baccalauréat en loisirs ou être titulaire d'un diplôme d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente;

• Preuve de réussite de l’épreuve uniforme de français au collégial. Sinon, vous devrez réussir l’examen de français

  du CSSMB;

• Démontrer de l’intérêt et posséder les aptitudes nécessaires pour être technicienne, technicien en loisirs;

• Avoir de l’expérience et des habiletés en animation et en organisation d’évènement (un atout);

• Être autonome et avoir le sens de la planification et de l’organisation.

• Faire preuve de créativité, de dynamisme, de débrouillardise et avoir une bonne capacité d’adaptation;

• Détenir des aptitudes pour le travail d’équipe, les relations interpersonnelles et la communication.

Avantages

• Quatre (4) semaines de vacances après une année de travail et deux (2) semaines de congé pendant la période des fêtes
• Journées de maladie et congés spéciaux
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) qui assure un revenu prévisible et stable durant la retraite
• Régime d’assurance collective
• Service de télémédecine
• Programme de loisirs diversifiés et de rabais employés
• Programme d’aide aux employés

Nous vous remercions de votre intérêt envers le Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys. Sachez que toutes les candidatures seront traitées et que nous communiquerons avec les personnes qui correspondent au profil recherché.

Nous souscrivons également à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invitons donc les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.

Tous nos employés sont soumis à la Loi sur la laïcité de l'État et la Loi sur l'instruction publique (LIP). Cette loi prévoit, entre autres choses, l'interdiction du port de signes religieux pour toute personne en contact avec les élèves.