EP1819-046 Conseillère ou conseiller en orientation

18 mars 2019

À la Commission scolaire de Laval, nous sommes plus de 9000 employés. Nous avons à cœur d’offrir des services de qualité à nos élèves et nous sommes convaincus d’œuvrer quotidiennement pour l’une des plus nobles causes qui soit, celle de l’éducation. Choisir de travailler à la Commission scolaire de Laval, c’est choisir de faire partie d’une équipe dynamique et innovante qui, collectivement, s’est engagée vers la réussite de ses 56 000 élèves. Ils sont notre raison d’être et notre plus grande source de fierté. C’est pour eux que nous sommes à la recherche des meilleurs talents et que nous nous sommes donné le mandat d’être un employeur de choix.

NATURE DU TRAVAIL

L’emploi de conseillère ou conseiller d’orientation comporte plus spécifiquement des fonctions d’aide, de conseil, d'accompagnement et d'évaluation du fonctionnement psychologique, des ressources personnelles et des conditions du milieu auprès des élèves jeunes et adultes. Elle ou il intervient dans le but de développer et maintenir des stratégies actives d'adaptation afin de leur permettre des choix personnels et professionnels adaptés à leurs caractéristiques individuelles et à leur environnement, tout au long de leur parcours scolaire.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

Pour plus de renseignements sur le rôle du conseiller(ère) d’orientation, cliquez ici.

PRÉCISION DE MANDAT

La conseillère ou le conseiller d’orientation au secondaire travaillera de près avec les élèves et tous les intervenants scolaires. Elle ou il pourra être impliqué(e) à la mise en œuvre des nouveaux contenus en orientation scolaire et professionnelle, à la préparation d’ateliers à animer en classe, à participer à l’élaboration et au suivi des plans d’intervention ou de transition des élèves, elle ou il conseillera la direction dans ses décisions liées notamment au classement des élèves, à la grille-matières et aux choix de cours. Elle ou il sera appelé(e) à intervenir de manière importante au dépistage, au suivi et à la relance des élèves décrocheurs ou à risque de décrocher. De plus, elle ou il travaillera aux transitions vers d’autres établissements (différents programmes au secondaire, Centres de formation professionnelle, Centres d’éducation des adultes, Cégeps, etc.).

QUALIFICATIONS REQUISES

  • Être membre de l’Ordre des conseillers et conseillères d’orientation du Québec.

AUTRES EXIGENCES

Ce poste requiert :

  • Avoir réussi un test de français selon le seuil de réussite exigé par la commission scolaire.

    TRAITEMENT :Échelle salarialede 42 391 $ à 80 368 $, selon l’expérience

    Selon l’entente nationale régissant les professionnels non enseignants.

LIEU DE TRAVAIL :           École secondaire De La Mosaïque

                                               310, boul. Cartier Ouest

Laval-des-Rapides

H7N 2J2                              

DIRECTION ACTUELLE : Madame Mireille Beaulieu

DATE EFFECTIVE :            Dès la nomination

CE DÉFI VOUS INTÉRESSE?

Voici la démarche à suivre :

Compléter votre demande d’emploi en vous rendant sur le site de la commission scolaire et cliquer sur Offres d’emplois dans la section Carrières

ET

Transmettre votre curriculum vitae à l’adresse

Il est impératif d’indiquer, dans l’objet du courriel, le nom du poste et le numéro du concours

(EP1819-046) pour lequel vous postulez ainsi que votre numéro de demande d’emploi (CXXXX) qui vous sera attribué.

Tout personnel régulier désirant se prévaloir d’une réaffectation ou d’une mutation doit faire sa demande par écrit et en indiquer les motifs.

La Commission scolaire de Laval applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Pour favoriser l’application de notre programme, nous suggérons aux candidats et candidates de nous indiquer s’ils ou elles font partie d’un de ces groupes. Des mesures d’accommodement pourraient être offertes sur demande, lors du processus de sélection, pour les candidats ayant des besoins particuliers. 

Seule la personne dont la candidature sera retenue recevra une communication officielle du Service des ressources humaines.­

Alerte Emplois