DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E)

POSTE : DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E)

SERVICE: OPÉRATIONS SCOLAIRES

SALAIRE: DE 101 705 $ À 135 602 $, SELON LES QUALIFICATIONS ET L’EXPÉRIENCE

CONCOURS N°: ADSO2404-01

LIEU DE TRAVAIL: KUUJJUAQ

STATUT: RÉGULIER À TEMPS PLEIN

ENTRÉE EN FONCTION: MAI 2024

Kativik Ilisarniliriniq est une commission scolaire proposant des services éducatifs dans les 14 communautés du Nunavik.

FONCTION & TÂCHES :

Relevant de la Direction des opérations scolaires, le/la Directeur(trice) adjoint(e) aide à gérer et à assurer la bonne marche des écoles. Les principales tâches du poste sont les suivantes :

• Participer au développement des politiques de la commission scolaire relatives aux programmes des opérations scolaires.
• Offrir une expertise à tous les administrateurs des écoles afin de favoriser la gestion optimale des écoles.
• Participer au recrutement, à l’embauche, à la supervision et à l’évaluation des administrateurs des écoles.
• Participer à la planification et la mise en œuvre de l’organisation des écoles et de la distribution des employés.
• Travailler de concert avec les Services éducatifs sur des questions liées au programme d’études et à l’évaluation des élèves.
• Participer à la planification et la préparation du budget du service.
• Apporter une assistance pour le plan d’action stratégique des opérations scolaires. 
• Fournir une expertise et du soutien aux écoles pour leur plan de réussite scolaire.
• Effectuer toutes les autres tâches compatibles exigées par le Directeur des opérations scolaires.

QUALIFICATIONS :

• Diplôme universitaire de 1er cycle dans un champ d’études approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée minimale de trois ans ou occuper un emploi de cadre supérieur ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un grade universitaire de 1er cycle, dans une commission scolaire.
• Détenir un brevet d’enseignement permanent émis par le ministre de l’Éducation du Québec.
• Six (6) ans d’expérience pertinente.

La Commission scolaire peut à son gré ne pas tenir compte des qualifications précitées si elle juge adéquate la candidature d'une ou d'un bénéficiaire de la Convention de la Baie James et du Nord québécois (CBJNQ) et que la personne accepte de suivre un programme de formation déterminé par la Commission.)

EXIGENCES:

• Maîtrise d'au moins deux (2) des trois (3) langues officielles de travail de la commission scolaire (inuktitut, français, anglais).
• Capacités éprouvées d’analyse, en prise de décision et de leadership.
• Connaissance approfondie du système d’éducation du Québec et des programmes d’études et pratiques actuelles de la commission scolaire.
• Disponibilité pour voyager fréquemment dans les écoles du Nunavik.

CLASSIFICATION / SALAIRE / AVANTAGES SOCIAUX :

Classe 00-10* conformément aux conditions de travail des cadres de KI : de 101 705 $ à $ 135 602 annuellement selon les qualifications et l’expérience. Tous les avantages sociaux sont accordés au pourcentage de la tâche.

En plus du salaire, vous pourriez être éligible à des avantages sociaux tels que :

• 30 jours de vacances annuelles
• Jusqu’à 10 jours de récupération
• 2 semaines de congé pendant la période des fêtes 
• Programme d’aide aux employés et à leur famille
• Possibilités de progression de carrière
• Horaire de travail hybride

Et, lorsqu’applicable, à d’autres avantages sociaux tels que :

• Horaire d’été
• Prime nordique
• Allocation de transport de nourriture
• Avantages pour frais de déménagement
• Primes d’attraction et de retention
• Jusqu’à trois (3) voyages aller-retour au Nunavik
• Logement subventionné fourni